quarta-feira, julho 30, 2025

Você está pagando errado o Shakai Hoken no Japão? Descubra!

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Quando comecei a trabalhar no Japão, achava normal ver valores altos sendo descontados no meu holerite com os nomes Shakai Hoken (seguro social) e Nenkin (pensão).
Afinal, ninguém me explicou nada — e eu também não sabia o que era legal ou não.

Foi só quando mudei dessa empresa e passei a trabalhar para outra haken kaisha (empresa de alocação) que percebi algo estranho: os valores descontados eram quase a metade do que eu pagava antes! 🤔

Fui pesquisar e descobri: muitas empreiteiras não cumprem a lei. Estão cobrando 100% do valor do Shakai Hoken e Nenkin dos funcionários, quando a lei exige que seja 50% da empresa e 50% do funcionário.


❗ Por que isso acontece?

Empreiteiras fazem isso por dois motivos:

  1. Aproveitam o desconhecimento dos trabalhadores estrangeiros,
  2. Economizam o valor que deveriam pagar, jogando tudo no bolso do funcionário.

Ou seja, você pode estar deixando de receber dezenas de milhares de ienes por mês, sem nem saber.


📊 Como funciona o cálculo correto?

De acordo com a legislação japonesa:

  • O valor do Shakai Hoken e do Nenkin deve ser dividido igualmente:
    50% pago pela empresa + 50% pago pelo trabalhador.
  • Isso aparece no holerite como desconto, mas deve refletir só a metade do valor real.

Exemplo:

  • Valor integral do seguro social e pensão: ¥60.000
  • O correto é:
    • ¥30.000 descontado do trabalhador
    • ¥30.000 pago pela empresa (sem aparecer no seu holerite)

🧮 Ferramenta gratuita: Calculadora MochiKoti

Para facilitar, criei uma calculadora prática para te ajudar a verificar:

✅ Se o valor descontado no seu holerite está correto
✅ Quanto deveria vir de salário líquido
✅ Quanto a empresa deveria estar pagando por você

Calculadora de Salário Líquido no Japão

Calculando...

A calculadora já te mostra o valor justo, conforme a lei japonesa.


📢 Atenção!

Nem todas as empreiteiras agem de má fé.
Mas se você percebe que está pagando 100% do valor sozinho, vale:

  • Conversar com a empresa,
  • Buscar orientação no sindicato ou Hello Work,
  • Trocar de empresa, como eu fiz.

✅ Conclusão

A gente vem ao Japão pra trabalhar, ganhar melhor e dar uma vida digna à nossa família.
Mas isso não significa aceitar qualquer coisa calado.

Se você também achava normal o valor do seu holerite — compartilha esse post com colegas que possam estar sendo prejudicados.
A informação é a melhor ferramenta que a gente tem! 🛠️💪


💬 Comentários:

Você já passou por isso?
Sabia que o desconto deveria ser dividido com a empresa?
Conta aqui embaixo — sua experiência pode ajudar outros brasileiros no Japão!

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